Мінімальна заробітна плата і прожитковий мінімум у 2027 році. Що змінилось
Уряд подав до Верховної Ради проєкт Державного бюджету України на 2027 рік. Документ містить заплановані розміри основних соціальних стандартів, які використовуються не лише для соціальних виплат, а й у трудових та податкових розрахунках. Про це повідомляє Дніпровська порадниця з посиланням на Інспекцію з питань праці та зайнятості населення Дніпровської міської ради
Важливо: поки що це проєкт, а не остаточно затверджені показники. Остаточні цифри можуть змінитися під час розгляду законопроєкту парламентом.
Мінімальна заробітна плата
З 1 січня 2027 року уряд пропонує встановити:
місячну мінімальну зарплату — 9 546 грн;
мінімальну погодинну оплату — 57,50 грн.
Для роботодавців це означає необхідність заздалегідь переглянути фонд оплати праці та перевірити, чи відповідають заплановані виплати законодавчо встановленим гарантіям.
Зокрема, зміна мінімальної зарплати впливатиме на розрахунки, у яких саме цей показник використовується як база.
Прожитковий мінімум
Проєкт бюджету передбачає такі розміри прожиткового мінімуму на місяць:
Категорія
2027 рік
На одну особу
3 559 грн
Працездатні особи
3 691 грн
Діти до 6 років
3 124 грн
Діти від 6 до 18 років
3 895 грн
Особи, які втратили працездатність
2 878 грн
Ці цифри важливі не лише для соціальної сфери. Прожитковий мінімум для працездатних осіб використовується також у низці податкових та інших розрахунків.
Що це означатиме для ФОП?
Зміна мінімальної зарплати традиційно має безпосереднє значення для підприємців.
Зокрема, вона впливає на:
мінімальний страховий внесок з ЄСВ;
максимальну величину бази нарахування ЄСВ;
розрахунки, пов'язані з оплатою праці найманих працівників;
дотримання державної гарантії щодо мінімальної заробітної плати.
Тому ФОП із працівниками варто заздалегідь перевірити свої розрахунки на 2027 рік.
А що зміниться для податків?
Прожитковий мінімум для працездатних осіб є розрахунковою величиною для окремих податкових показників.
Зокрема, від нього залежать:
граничний дохід для застосування податкової соціальної пільги;
розмір самої податкової соціальної пільги;
окремі ставки та платежі, для яких законодавством встановлено прив'язку до прожиткового мінімуму;
деякі неоподатковувані виплати та компенсації.
Для ФОП першої групи прожитковий мінімум також має значення при визначенні максимальної ставки єдиного податку.
Спеціальні розрахункові показники
Проєкт Держбюджету передбачає і окремі величини прожиткового мінімуму, які застосовуються не для загальних соціальних розрахунків.
Зокрема:
2 331 грн — для визначення посадових окладів окремих категорій працівників державних, податкових і митних органів, а також прокурорів окружних прокуратур.
1 600 грн — показник, передбачений для розрахунку окремих виплат за судовими рішеннями у зв'язку з проживанням на територіях, що зазнали радіоактивного забруднення.
Соціальна допомога
У проєкті також визначені відсотки прожиткового мінімуму, які використовуватимуться для встановлення права на державну соціальну допомогу:
60% — для працездатних осіб;
100% — для осіб, які втратили працездатність, та осіб з інвалідністю;
145% — для дітей.
Водночас показник, який застосовується для визначення права на звільнення від плати за харчування дітей у державних та комунальних закладах дошкільної освіти, проєктом не збільшується.
Що варто зробити роботодавцям уже зараз?
Хоча 2027 рік ще попереду, бухгалтерам та кадровикам варто врахувати заплановані зміни під час формування:
фонду оплати праці;
штатних розписів;
бюджетів та кошторисів;
податкових розрахунків;
витрат на ЄСВ;
виплат працівникам, розмір яких залежить від законодавчо встановлених показників.
І головне: наразі йдеться саме про показники, закладені до проєкту Державного бюджету України на 2027 рік. До моменту остаточного ухвалення Закону цифри можуть бути переглянуті.
Тому остаточні розрахунки на 2027 рік доцільно проводити вже після набрання чинності Законом про Державний бюджет України на 2027 рік.